电商产品经理怎么加薪,
cysgjj时间2024-04-06 04:19:13分类电商产品浏览27
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于电商产品经理怎么加薪的问题，于是小编就整理了2个相关介绍电商产品经理怎么加薪的解答，让我们一起看看吧。
电子商务含金量高的证书？
第一，该证书是一个官方的证书，由官方统一颁发，在行业里有着较大的认可度，并且证书信息可以在***查询；
第二，对于从事电商行业的人来说，该证书代表着持有者已经具备专业的电子商务知识和技能；
第三，对个人来说，证书可以作为升职加薪的考量，对其成长有所帮助。
作为程序员，你们是如何提涨薪的?
在汇智妹看来，薪资每年能张3—5K，是一个比较理想的状态。
当然，到了后期随着技能的提升，逐渐可以做到全栈，可以带团队，那么薪资可以达到大幅度的上涨！
如果是想走技术管理路线，那么除了技术，管理能力，沟通表达能力也需要注重提升。
2011年入职 2600
2014年涨到 5500
2015跳槽涨到12K
2016涨到14.4K
2017涨到18K
2018涨到20K
2020涨到25K
base西安
第一份工作是在深圳，那时候是实习跟着一个哥哥的朋友，在公司上班，工资大概就是2k，公司主要做的业务是游戏开发，技术要会的比较深，所以在弄了几个月后，我就离开了，然后就来到了广州和同学一起找工作
2018年 找到了一个j***a开发的工作 6k，从最基本的初级开始做起，最初接触的项目就是小程序项目，视频类型的，我们那时候就做的很简单，后台弄一个文件上传，然后把***放到服务器上面，然后就使用 小程序自带的组件去播放***，也会会员啥的机制，这是一个外包项目，没啥技术含量，做完后我就离职了
2019年 9k 还是在广州，离开上一家公司后，我就重新在找了一家公司，这家公司自主研发项目，主要弄的项目就是 社交电商，其实也不算，就是购物返利，拉人头的模式，数据都是基于淘宝的所以也没啥技术含量
2020 12k还是在广州，主要弄保险项目，自主研发，主攻信保项目。
在技术的道路都***年了，自己感觉还是啥都不太会，工资也没有太高，感觉自己在这条路上面，走的有点模糊，没有当初的那么期待，希望以后的自己会越来越好吧。加油！
程序员很少自己去提涨薪，因为大部分人觉得开不了口，怕公司对自己产生不好的印象。我认识的很多程序员，包括我，只要觉得薪资不满意，基本上就只有离职跳槽这一种方式。
但也不是说没有厉害的人，在提涨薪时还不破坏自己公司心甘情愿地给自己涨薪！
我刚毕业的时候，就听同学说有这么一个神人，当时在某厂做研发。他和我们是同一届的，起薪就4000。一年以后，他对公司给予的薪资不满意，于是就直接向公司提出了涨薪。
但是他提就提吧，还“狮子大开口”一下要求涨到20000！本以为公司会直接拒绝他，可公司竟然答应了。就这么一个人，在我们同学之间就是个神话般的人物。要知道，当时的20000不管在国内任何地方，都属于高薪中的高薪了！放到现在，也是个不少的工资。但是人家太优秀了，公司为了留住他，不惜破格满足他的要求。
而对于我来说，我每次在提涨薪的时候，基本都是在提离职以后。只有在提离职以后，我才会表示我对于薪资的不满。而我的朋友、同学基本上都是这样的。
而且，程序员基本上也只有跳槽才能得到自己想要的薪水，而大部分公司都不会给到满意的薪资。所以才会在程序员的圈子里流传着这样的一个说法，那就是——程序员涨薪靠跳槽！
到此，以上就是小编对于电商产品经理怎么加薪的问题就介绍到这了，希望介绍关于电商产品经理怎么加薪的2点解答对大家有用。
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